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Quelle est la durée du congé supplémentaire pour fractionnement ? Le salarié qui accepte de prendre une partie de son congé principal en dehors de la période légale bénéficie de jours de congé supplémentaires. Il peut bénéficier de : 2 jours ouvrables de congés supplémentaires lorsquele nombre de jours de congé pris en dehors de la […]

Tous les secteurs sont concernés Tous les secteurs de l’hôpital recrutent :   des filières administratives : contrôleurs de gestion, techniciens d’information médicale aux filières paramédicales : masseurs-kinésithérapeutes, ergothérapeutes cadres d’unité et de secteur de santé, en passant par la filière soignante :  infirmiers, médecins, pharmaciens, dentistes, sages-femmes ou encore par la filière médico-technique : […]

Des mesures effectives depuis le 30 décembre 2007 Leprésident de la République a souligné, au titre des priorités pour larénovation de la gestion des ressources humaines au sein de l’Etat, l’importance de la formation continue des agents, sans laquelle il ne saurait y avoir, pour eux, de perspectives professionnelles diversifiées et motivantes. Dans ce contexte, […]

La définition du handicap en France  » Constitue un handicap, au sens de la présente loi, toutelimitation d’activité ou restriction de participation à la vie ensociété subie dans son environnement par une personne en raison d’unealtération substantielle, durable ou définitive d’une ou plusieursfonctions physiques, sensorielles, mentales, cognitives ou psychiques,d’un polyhandicap ou d’un trouble de santé invalidant.  » […]

Explications de texte Parmi les 11 jours fériés figurant au code du travail : 1er janvier, lundi de Pâques 1er mai, 8 mai, Ascension, lundi de Pentecôte 14 juillet, Assomption, Toussaint, 11 novembre, Noël, seul le 1er mai est un jour férié chômé qui, lorsqu’il est travaillé,doit être rémunéré avec une majoration de 100%, quelle […]

En détail L’Assemblée Nationale a voté le 26 mars dernier une proposition de loi rendant le lundi de Pentecôte à nouveau chômé. Cette proposition de loi avait été déposée à l’Assemblée nationale le 7 février 2008 par M. Jean Leonetti et plusieurs de ses collègues. Le 9 avril prochain, le Sénat, au cours d’une discussion […]

Les modalités Lelégislateur introduit donc une certaine souplesse, puisqu’il laisse àl’employeur le choix des modalités de cette journée de solidarité : travail d’un jour férié précédemment chômé autre que le 1er mai travail d’un jour de RTT toute modalité permettant le travail de 7 heures précédemment non travaillées, autre que les congés annuels.   Dans […]

Les points de vue des fonctionnaires Les valeurs de la Fonction Publique Pour les fonctionnaires, les valeurs fondamentales de la Fonction Publique d’aujourd’hui restent la laïcité (90 %), le professionnalisme (86 %) et la déontologie (86 %). (Observatoire de la fonction publique, Sondage IPOS – Novembre 2007)  Ces valeurs restent les piliers de la Fonction […]

Un portail complet Vous aurez aussi accès à des explications sur les prises en charge particulières (handicap, santé mentale, fin de vie) et les différentes structures et aides mises en place pour les personnes âgées, les enfants et les futures mamans. A noter également le repérage d’informations sur les grands thèmes de santé publique : […]

En savoir + > Décret n° 2007-1850 du 26 décembre 2007, JO du 29 décembre 2007 Légifrance Sur le même sujet Aucun article en relation