Retrouvez ci-dessous nos articles les plus lus et les plus commentés par notre lectorat, dans l’ordre des plus actifs aux moins actifs.
Manager : comment repérer et aider un collaborateur en situation de mal-être ?
Stress, épuisement émotionnel, troubles musculosquelettiques, irritabilité, anxiété sont des signes d’altération de la santé au travail qu’il convient de prendre en compte. En tant que manager, il n’est jamais facile de repérer les signes d’un mal-être chez un collaborateur. Le manque de temps, la peur d’être intrusif ou encore l’idée que « cela va bien finir […]
Prime Macron de 1.000 € : le retour en 2021
La prime exceptionnelle de pouvoir d’achat (PEPA), appelée également « Prime Macron » avait été mise en place ces 2 dernières années. Le Premier ministre vient d’annoncer son retour pour 2021. D’autres annonces ont été effectuées relatives aux aides à l’apprentissage et à l’embauche des jeunes. Le retour de la prime exonérée de 1.000 € À l’issue […]
Guichet unique des entreprises : ouverture au 1er avril 2021
La loi Pacte a posé les bases d’un guichet unique qui permettra de collecter l’ensemble des formalités relatives aux créations des entreprises. Le décret n°2021-300 du 18 mars 2021 précise les modalités de fonctionnement de ce guichet et son remplacement par les CFE. Un guichet unique géré par l’INPI Selon l’activité exercée, les créateurs d’entreprise […]
Évaluation professionnelle : comment « objectiver » ses pratiques ?
Plutôt que de fantasmer sur un ensemble de paramètres illusoires, il est probablement plus pragmatique de se concentrer sur un ensemble de règles pour la pratique. Elles permettent de créer un référentiel de cette pratique, pour chacune des parties, et de fixer des limites dans ce qui est acceptable de cette pratique. Où en sommes-nous […]
Managers : comment recadrer à distance efficacement ?
Nous vous proposons 3 étapes clés et la méthode DEESC pour aborder l’entretien de recadrage à distance sans démotiver. Étape 1 : Analyser la situation : se poser les bonnes questions Recadrer signifie « remettre dans le cadre ». Il est donc nécessaire en amont d’avoir clarifié les règles de l’organisation du télétravail et responsabilisé vos équipes (gestion du […]
Intégration fiscale et acquisition à l’ouverture de l’exercice
L’administration fiscale a publié un rescrit ce 24 mars 2021 dans lequel il précise qu’une société acquise à 95% au moins au premier jour de l’exercice peut être intégrée au groupe fiscal dès ce premier exercice. Intégration fiscale : intérêt et conditions L’intégration fiscale permet à une société mère d’être l’unique redevable de l’impôt sur les […]
Barème carburant et barème d’indemnités kilométriques
Après avoir publié le barème des indemnités kilométriques (arrêté du 15 février 2021), l’administration fiscale vient de réactualiser le barème des frais de carburant (actualité BOFiP du 24 mars 2021). Les 2 barèmes ont des usages différents. Barème des indemnités kilométriques Le barème des indemnités kilométriques est le plus connu des 2. Il peut servir […]
Évolution de l’épargne retraite en France : état des lieux et perspectives
Plusieurs explications peuvent être avancées : le système de retraite par répartition offre actuellement un taux de remplacement1 élevé. Par ailleurs, les français ont toujours préféré orienter leur épargne vers d’autres placements perçus comme plus « sûrs » ou plus flexibles (immobilier, assurance vie, livret A etc.). Cet article a pour objectif de faire un […]
Les enjeux environnementaux : nouvelle compétence des CSE
Aujourd’hui, dans le code du travail, la transition écologique ne figure pas parmi les attributions du comité social et économique (CSE). La question de l’environnement est prise en compte sous l’angle des risques. En effet, en application de l’article L4141-1 du code du travail, les employeurs doivent dispenser « une information des travailleurs sur les risques […]
Périodes de garde et temps de travail rémunéré : la position de la Cour de justice de l’Union européenne
La notion de temps de travail prévue par la directive du 4 novembre 2003 Relève de la notion de temps de travail au sens de la directive du 4 novembre 20033, l’intégralité des périodes de garde, y compris celles sous régime d’astreinte, au cours desquelles les contraintes imposées au travailleur sont d’une nature telle qu’elles […]