Êtes-vous un bon « Master of Ceremony ? » Dans son dernier livre Organiser et réussir vos événements, Damien Masset vous livre tous les secrets d’un événement réussi. Que ce soit dans votre vie professionnelle ou dans un cadre privé, vous pouvez être amené à organiser un événement : de la préparation au bilan du projet, sans oublier le suivi de son bon déroulement, l’auteur vous guide à l’aide de nombreux conseils pratiques. Et aujourd’hui, nous vous proposons de tester vos compétences d’organisateur grâce à un quiz de 10 questions !
Lire la suite
Évaluation du personnel : comment mettre en place le processus et quelles sont les législations en vigueur
Bien qu’elle ne soit pas obligatoire, l’évaluation des salariés est pourtant un moyen efficace pour faire le point sur la situation des ressources humaines d’une entreprise. Les résultats de l’évaluation permettront aussi aux dirigeants de justifier l’orientation de leurs stratégies de rémunération, d’octroi de promotions ou d’organisation de formations.
Lire la suite
Février 2016 : l’actualité des cotisations sociales
Voici l’essentiel de l’actualité des cotisations sociales au mois de février. Une procédure de transaction entre une entreprise et l’URSSAF est désormais possible (le décret d’application de la loi ayant été publié) ; la Cour de Cassation a statué sur les possibilités de contestation par un salarié du calcul des cotisations ; enfin, nous vous proposons le barème des indemnités kilométriques propres à chaque type de véhicule.
Lire la suite
Simplification du bulletin de paie : ce que vous devez retenir
Le décret 2016-190 du 25 février 2016, (JO du 26 février 2016) ainsi que l’arrêté du 25 février 2016 (texte n° 15, JO du 26) sont venus définir les principes de la simplification du bulletin de paie qui sera mise en place à partir de 2017 ou 2018, en fonction de l’effectif de l’entreprise. Ils sont résumés dans cet article.
Lire la suite
Fiche pratique : le contrôle de gestion sociale
Les entreprises modernes font face à de nombreuses transformations qui vont de pair avec une complexité et une internationalisation croissantes. Ces facteurs, couplés à un contexte économique tendu, ont fait naître le besoin impérieux de mieux étudier et anticiper les variations de la masse salariale. Le contrôle de gestion sociale a vu le jour afin de répondre à ces problématiques. Dans son livre sur le sujet, Émilie Collin propose explications, conseils méthodologiques et exemples concrets pour mettre en œuvre un contrôle de gestion sociale efficace. L’occasion de découvrir en quoi il consiste !
Lire la suite
Travail le dimanche : quelles zones sont concernées ?
Deux arrêtés parus en février 2016 précisent les zones pouvant faire l'objet d'un travail le dimanche ainsi que les modalités du travail en soirée. L'occasion de revenir ensemble sur les conditions de mise en oeuvre du travail le dimanche dans les entreprises.
Lire la suite
L’avenir de l’assurance chômage en question
Les chiffres publiés par l’UNEDIC sur la situation financière de l’assurance chômage pour l’année 2015 sont particulièrement préoccupants : le déficit est estimé aujourd’hui à environ 4,4 milliards d’€ et devrait dépasser, malgré les dernières réformes entamées en 2014, les 3,3 milliards d’€ en 2016. Cela représente une dette totale de 25,8 milliards d’€ fin 2015, 29,4 milliards d’euros fin 2016 et près de 35 milliards à l’horizon 2018.
Lire la suite
Grève : quelles conséquences pour l’employeur, les grévistes, les non-grévistes ?
Que ce soit pour revendiquer une augmentation de salaire ou une amélioration des conditions de travail, tout salarié a le droit d’utiliser son droit de grève ! Mais quelles sont les conséquences pratiques de cette liberté fondamentale sur le salaire des grévistes ? Sur les primes ? Sur la situation des salariés non-grévistes ? Sur le service minimum ? Etc.
Autant de questions auxquelles nous allons répondre pour aider ceux d’entre vous qui doivent faire face à cette épreuve !
Lire la suite