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Santé, sécurité et qualité de vie au travail

Formations Risques professionnels et gestion des RPS

Le service RH est l'acteur principal de la prévention des risques professionnels. Et si dans ce domaine, les adversaires sont désormais bien connus (accidents du travail, stress, RPS, TMS…), il reste à les identifier clairement, à les mesurer précisément et à en rechercher l'origine, pour ensuite mettre en œuvre des mesures de prévention et de lutte adaptées à son entreprise.

Les formations et les ouvrages pratiques GERESO qui suivent ont été conçus pour accompagner les professionnels RH et les managers lors de chacune de ces étapes. Et parce que prévenir les risques professionnels implique la prise en compte d'enjeux sociaux et organisationnels particulièrement conséquents, nous avons porté une attention toute particulière aux dimensions humaine et opérationnelle des solutions que nous vous proposons.

Risques professionnels et gestion des RPS

Formation Durée Spécificité Avis
Service RH : détecter et réguler les situations à risques 2 jours

Noté 4.6/5

Document Unique d'Évaluation des Risques Professionnels (DUERP) 2 jours

Noté 4.1/5

Agir après la détection des Risques PsychoSociaux (RPS) 2 jours

Noté 4.3/5

Identifier les collaborateurs en souffrance psychologique 2 jours

Noté 4.5/5

Conduire un entretien dans un contexte de risques psychosociaux 2 jours

Noté 4/5

Enjeux juridiques des risques psychosociaux 1 jour

Noté 4/5

Les thématiques de formations en "Santé, sécurité et qualité de vie au travail"

Nos engagements qualité

La certification qualité a été délivrée
au titre de la catégorie d'action suivante :
ACTIONS DE FORMATION

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pour renforcer l’accès de tous
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