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Formation - Retraite des expatriés

Incidences des périodes à l'étranger sur le montant de la pension française

  • Réf. LCRE

  • Best GERESO

Noté 4.5/5

Les nouveautés en matière de calcul et d'ouverture des droits à retraite des expatriés sont toujours plus nombreuses. En participant à cette formation, vous pourrez : comprendre les reconstitutions de carrières de votre personnel expatrié, calculer une pension vieillesse du régime général dans le cadre d'une convention de sécurité sociale et hors convention, déterminer l'incidence des retraites complémentaires dans le calcul d'une retraite : intérêt des extensions territoriales (maintien des cotisations AGIRC-ARRCO pour un expatrié), renseigner vos salariés internationaux et les accompagner dans toutes leurs démarches.

Objectifs

  • Examiner les conséquences de l'expatriation sur la liquidation de la retraite.
  • Appliquer les règles de validation, de liquidation et de coordination des périodes d'activité salariée passées à l'étranger.
  • Intégrer les modalités de calcul de retraite des expatriés dans et hors Union Européenne.
  • Identifier l'utilité d'une convention de sécurité sociale.
  • Définir l'intérêt d'une affiliation à la CFE et d'un rachat de trimestres.

Public et prérequis

Responsables et assistants des services RH/paie, responsables de la gestion des expatriés, collaborateurs retraite et protection sociale, responsables des avantages sociaux, responsables et assistants "Compensation & Benefits"
Il est nécessaire de disposer de connaissances générales dans le domaine des retraites

Programme

Validation des périodes passées à l'étranger
  • Détachement ou expatriation : pays d'affiliation à l'assurance vieillesse
  • Conventions internationales bilatérales ou multilatérales : à quoi servent-elles ?
  • Rappel du calcul de la retraite sécurité sociale (validations de trimestres, âge de la retraite)
  • Assurance volontaire auprès de la Caisse des Français de l'Étranger (CFE) : pourquoi adhérer ?
  • Comment prendre en compte les périodes reconnues équivalentes ?
  • Rachat des périodes d'activité salariée à l'étranger : les conditions à remplir
  • Barème de rachat et bénéficiaires : quels enjeux pour les salariés ayant travaillé à l'étranger ?

Comprendre | Exemples de calcul avec rachat de trimestres

  • La réforme de la retraite en France : les conséquences en matière d'âge de la retraite (loi N°2023-270 du 14 avril 2023)
Prestations des régimes légaux de base
  • Structure des prestations : les éléments de comparaison des régimes de retraite
  • Les différentes prestations des régimes légaux de base
  • Principe de calcul des pensions : ouverture des droits, âge de liquidation
  • Critères de comparaison
Liquidation et règles de coordination
  • Liquidation dans le cadre des conventions internationales
  • Le Règlement Communautaire 883/2004 : qui est concerné ?
  • Calculs de liquidation, pension nationale, pension au prorata
  • Liquidations successives : provisoire et définitive

Comprendre | Exemples de calcul

  • Cas particuliers : périodes dites "superposées", assurance volontaire
  • Incidences sur les fins de carrières
  • Non-cumul des conventions internationales : quelles conséquences sur l'âge de départ à la retraite ?
Régime complémentaire : le régime unique AGIRC-ARRCO
  • Intégration de l'AGIRC-ARRCO au Règlement Communautaire
  • Extensions territoriales, adhésions collectives ou facultatives : CRE - IRCAFEX ou affiliation dans l'institution de l'entreprise : faut-il adhérer aux caisses de retraite complémentaire ?
  • Le calcul des points de retraite : salaire de référence, valeur du point
  • Niveaux de remplacement
  • Conditions de liquidation, conditions de départ 

Appliquer | Cas pratique sur le calcul de retraite de base et retraite complémentaire AGIRC-ARRCO dans le cadre d'une convention internationale

Les démarches à effectuer
  • À qui s'adresser ? dans quels délais ?
  • Chronologie des démarches à effectuer au moment de la retraite

Évaluer | Questionnaire de synthèse

Modalités pédagogiques

Questionnaire adressé aux participants 15 jours avant la formation pour connaître leurs attentes
Méthodes pédagogiques : apports théoriques et pratiques (cas concrets, exemples d'application)
Mise à disposition d'un support pédagogique et d'un accès personnel à des e-ressources en ligne à l'issue de la formation
Consultants sélectionnés pour leurs compétences pédagogiques, expertise métier et expériences professionnelles

Suivi et évaluation des acquis

Feuille d'émargement et attestation de fin de formation
Évaluation à chaud et à froid assurée par la solution LearnEval

Les + de cette formation

  • Un regard d'expert sur un sujet complexe et à fort enjeu personnel et financier
  • La double compétence de l'intervenante : protection sociale et mobilité internationale

Prochaines sessions

  • les 3 et 4 Mars 2025

  • Paris Montparnasse ou à distance


Places disponibles


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  • les 26 et 27 Juin 2025

  • Paris Montparnasse ou à distance


Places disponibles


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Les avis

Noté 4.5/5

Préparation et conditions matérielles
4.4/5
Pédagogie et animation
4.7/5
Durée et contenu
4.4/5
Cohérence entre durée, contenu et objectifs
4.6/5
Impact de la formation
4.7/5
Recommandations de la formation
4.4/5

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